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Una buena noticia para los profesores del Perú. Según informó el a partir del mes de noviembre, más de 400 mil nombrados y contratados recibirán el segundo incremento de remuneraciones del año, con lo que su sueldo aumentará entre S/ 200 y S/ 500.

Remuneración

Este aumento fue implementado de manera meritocrática y establece la remuneración de los docentes nombrados con jornada de 30 horas entre S/ 2,200 y S/ 4,180 y para docentes con jornada de 40 horas entre S/ 2,933 y S/ 5,573.

La remuneración de docentes contratados se fija en S/ 2,200 y S/ 2,933 de acuerdo a su jornada laboral de 30 y 40 horas pedagógicas equivalente a la remuneración de la primera escala de los docentes nombrados.

El Ministerio de Educación señala que con esta medida se da continuidad a las mejoras remunerativas para el magisterio, que en los últimos 6 años han elevado el sueldo del docente contratado en un 84 %, al pasar de S/ 1,196 (2013) a S/ 2,200 (2019), y el piso salarial del docente nombrado en un 41 %, de S/ 1,554 (2013) a S/ 2,200 (2019).

De la misma manera, añadió, se espera continuar con las mejoras remunerativas el año 2020 con un incremento que se dará en dos tramos, en marzo y en noviembre, de modo que a fines del próximo año los docentes perciban incrementos entre S/ 200 y S/ 500 soles para que su remuneración fluctué entre S/ 2400 y S/ 6080.